PERSONNEL
TRAINING
人才培养
为实现尊龙凯时-人生就是博弗“为员工、合作伙伴提供创造价值、实现梦想的机会”的企业愿景，需要每个尊龙凯时-人生就是博人能践行企业使命，秉承“开创 责任 分享”的价值观。
尊龙凯时-人生就是博弗建立了一套有效的人才培养机制，通过人才培养和开发计划，合理地挖掘、开发、培养公司战略后备人才队伍，建立起集团的人才梯队。通过“引进来+走出去”相结合的方式，为集团的可持续发展提供智力资本支持。
